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中南林业科技大学2017年专任教师公开招聘方案(第二批)
2017-04-25 来源: 编辑: 0次浏览

根据学校教学、科研工作需要,面向社会公开招聘专任教师,现将具体招聘方案公告如下:

一、招聘原则

坚持德才并重、以德为先的用人标准,注重综合能力和专业水平的用人原则;公开、平等、竞争、择优的招聘原则。

二、招聘基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(二)具有良好的品行和职业道德;

(三)身心健康;

(四)符合招聘岗位所需的学历学位、专业、年龄及其他条件;

(五)应聘人员须为普通高等教育全日制硕士、博士,第一学历须为普通高等教育全日制本科毕业并取得学士学位;

(六)应聘人员须在2017831日前取得毕业证和学位证,港澳学习、国外留学人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证报告。

三、招聘岗位、计划及要求

见附表1

四、招聘程序

(一)发布信息

招聘信息通过中南林业科技大学校园网等网站面向社会公开发布。

(二)报名时间、地点、方式及要求

1、报名时间:201754日至2017521日。

2报名方式及要求:采取网上报名。

请应聘人员登陆中南林业科技大学网站人事处网页下载并如实填写《中南林业科技大学专任教师岗位申报表》和《个人信息汇总表》。同时将《中南林业科技大学专任教师岗位申报表》、《个人信息汇总表》、身份证、个人简历、学历学位证书,论文、科研及获奖、专利等相关材料电子版或扫描件以一个压缩包(其文件名为应聘学院+岗位编号+姓名)附件形式发送到邮箱csuftgkzp@163.com,邮件标题名称为:应聘学院+岗位编号+姓名,每名应聘者限报一个岗位。       

请应聘人员如实填写和提交有关信息材料。凡因本人填写信息错误或提供材料不齐的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。

(三)资格审查

依据招聘岗位条件对应聘人员进行资格初审,通过资格初审人员名单在中南林业科技大学网站人事处网页公布。

(四)考试方法

1、开考比例

岗位应聘人数与岗位招聘人数的比例原则上不低于31。达不到开考比例取消岗位招聘计划。招聘岗位学历学位条件要求为博士的不设置开考比例。

2、考试方式

招聘岗位要求为博士的专任教师岗位:采取学术评议和试讲结合的考核方式进行,按百分制计算综合成绩,其中学术评议、试讲分别占综合成绩的60%40%

招聘岗位要求为硕士的专任教师岗位:采取面试和试讲的方式进行(按百分制折算综合成绩,其中面试占综合成绩的40%、试讲占综合成绩的60%)。

面试、试讲:通过资格审查人员全部参加面试和试讲,主要测评应聘人员的基础理论和专业知识、形象气质、语言表达和综合能力等;试讲采取授课的方式,主要测评应聘者的教学能力和专业技能。

设置综合成绩合格分数线为75(75),如应聘同一岗位人员都达不到合格分数线的,取消岗位招聘计划。

应聘者参加试讲时需携带相关证书、论文等材料原件进行核查。具体时间和地点在中南林业科技大学网站人事处网页公布。

考核成绩在中南林业科技大学网站人事处网页公布。

(五)体检(含心理测试)与考察

根据应聘同一岗位综合成绩排名先后(如综合成绩出现并列,以试讲成绩排名为准),按岗位招聘数1:1的比例等额确定参加体检(含心理测试)人员。体检在指定的市级以上综合性医院进行,参照公务员录用体检标准执行,体检(含心理测试)费用由学校承担,需要复查的检查项目由应聘者承担。体检(含心理测试)合格者进入考察环节,考察主要对其思想政治表现、道德品质、与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩、是否违反法规政策及资格条件进行复查。有体检(含心理测试)或考察不合格者,不予递补。

五、公示

根据综合成绩、体检、考察结果,经集体研究确定拟聘用人选,拟聘人员名单在中南林业科技大学网站人事处网页公示7个工作日。

六、聘用

经公示无异议后,办理入职手续,签订劳动合同。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期考核不合格者,解除劳动合同。

咨询电话:0731-85623283(学校人事处)

监督电话: 0731- 85623257(学校监察处)

 

附表1:中南林业科技大学2017年上半年教师公开招聘岗位、计划及要求一览表(第二批)

 

中南林业科技大学

2017425

附表1:中南林业科技大学 2017年上半年教师公开招聘岗位、计划及要求一览表(第二批).xls
个人信息汇总表.xls
中南林业科技大学专任教师岗位申报表.doc
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